福利保障
公積金
社保
節(jié)日福利
高溫補貼
每月團建
職位描述
地推銷售專員（5名）
薪資：5000-15000元/月（底薪3500+階梯提成+簽單獎）
提成規(guī)則：
- 月簽10家商戶 → 提成5；
- 10-20家 → 提成8；
- 20家以上 → 提成12！
舉個栗子：
簽30家商戶（總流水3萬）：
- 前10家（1萬）提5 → 500元
- 中間10家（1萬）提8 → 800元
- 后10家（1萬）提12 → 1200元
總提成=500+800+1200=2500元
綜合薪資=3500底薪+2500提成=6000元！
任職要求：
1.臉皮厚、嘴巴甜，不怕被拒絕！
2.有發(fā)傳單、擺攤、商戶談判經(jīng)驗優(yōu)先；
3.熟悉湛江商圈（如萬達、鼎盛廣場）。
為什么選擇我們？
1. 錢給到位：提成當場結算，不拖不扣；
2. 自由靈活：技術員自選片區(qū)，銷售自己規(guī)劃路線；
3. 晉升快：
- 技術員干滿半年升主管，帶團隊多拿分紅；
- 銷售冠軍可承包區(qū)域代理，自己當小老板！
4. 福利拉滿：
- 五險一金（全職）、高溫補貼、節(jié)日紅包；
- 每月團建（燒烤、KTV老板買單�。�。
工作地址 ：
湛江市赤坎區(qū)/霞山區(qū)（就近分配）
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聯(lián)系方式
聯(lián)系人：李子成 [聯(lián)系我時，請說是在湛江人才網(wǎng)上看到的]
聯(lián)系電話：15******47[查看]
聯(lián)系地址：湛江市赤坎區(qū)/霞山區(qū)（就近分配）
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企業(yè)簡介
### 一、公司背景與研發(fā)歷程
1. **母公司及團隊**
微火共享WiFi項目由溫州專幫信息科技有限公司孵化，其母公司是聚合支付領域的早期探索者。公司首席運營官**羅澤**（被譽為“共享WiFi貼之父”）于2021年6月在家中實驗成功開發(fā)出首張共享WiFi二維碼，解決了傳統(tǒng)WiFi連接需物理設備或手動輸入密碼的痛點。
廣聯(lián)網(wǎng)絡（廣東）有限公司作為技術開發(fā)主體，負責系統(tǒng)開發(fā)、軟件定制及市場推廣，具備國家高新技術企業(yè)資質(zhì)，并通過了營業(yè)執(zhí)照認證。
2. **產(chǎn)品發(fā)展**
微火WiFi最初作為微火智慧數(shù)字經(jīng)營平臺的一個功能模塊推出，后因用戶連接量激增（日連接達50萬次）獨立為商業(yè)化產(chǎn)品。其特色在于**無需硬件投入**，僅通過二維碼即可實現(xiàn)WiFi連接與廣告分潤。
### 二、產(chǎn)品功能與商業(yè)模式
1. **核心功能**
- **用戶端**：通過微信小程序或APP掃碼一鍵連接WiFi，支持多設備同時連接，無需密碼輸入。
- **商家端**：后臺可管理WiFi名稱、密碼及連接數(shù)據(jù)，并通過廣告分潤獲取收益（如騰訊廣告）。
- **代理商與運營商**：支持多級代理體系，自定義收益分配比例，統(tǒng)一管理資源與計費。
- **支付融合**：首創(chuàng)將支付二維碼與WiFi二維碼結合，提升商家引流效率，并嵌入本地生活短視頻營銷功能。
2. **盈利模式**
主要依賴廣告分潤（用戶掃碼觀看廣告后連接）、代理商加盟（物料費為主，無代理費）及商家增值服務（如智慧經(jīng)營工具）。廣告收益按掃碼次數(shù)分配，商家、代理商和平臺按比例分成。
### 三、市場影響與行業(yè)地位
1. **行業(yè)地位**
微火被視為共享WiFi行業(yè)的開創(chuàng)者，占據(jù)70%的市場份額，其技術模式被廣泛模仿，但公司強調(diào)“零門檻免費開放”理念，反對收取高額代理費的亂象。
2. **社會價值**
通過降低商家網(wǎng)絡服務成本、創(chuàng)造推廣員等就業(yè)崗位，微火WiFi貼被類比為“新四大發(fā)明”之一，推動了線下實體商戶的數(shù)字化轉(zhuǎn)型。
### 四、資質(zhì)與合規(guī)性
公司擁有自主研發(fā)的軟件著作權，并通過了國家高新技術企業(yè)認證。其代理商合作模式強調(diào)透明化，提供合同保障、專業(yè)培訓及終身答疑服務，避免行業(yè)常見的“圈錢”陷阱。
### 五、爭議與挑戰(zhàn)
盡管市場表現(xiàn)突出，但行業(yè)存在大量模仿者及違規(guī)平臺（如虛假收益承諾）。微火通過呼吁行業(yè)自律和政府規(guī)范，力圖維護市場秩序。
